dnes je 21.11.2024

Input:

Komentár k ZP § 162 Pracovné podmienky žien a mužov starajúcich sa o deti

21.9.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer

8.5.3 Komentár k ZP § 162 Pracovné podmienky žien a mužov starajúcich sa o deti

JUDr. et Mgr. Jozef Toman, Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.

§ 162


(1) Ak tehotná žena vykonáva prácu, ktorá je tehotným ženám zakázaná alebo ktorá podľa lekárskeho posudku ohrozuje jej tehotenstvo, je zamestnávateľ povinný vykonať dočasnú úpravu pracovných podmienok.

(2) Ak úprava pracovných podmienok podľa odseku 1 nie je možná, zamestnávateľ ženu preradí dočasne na prácu, ktorá je pre ňu vhodná a pri ktorej môže dosahovať rovnaký zárobok ako pri doterajšej práci v rámci pracovnej zmluvy, a ak to nie je možné, preradí ju po dohode s ňou aj na prácu iného druhu.

(3) Ak dosahuje žena pri práci, na ktorú bola preradená bez svojho zavinenia nižší zárobok ako pri doterajšej práci, poskytuje sa jej na vyrovnanie tohto rozdielu vyrovnávací príspevok v